求職心切、上當(dāng)受騙
日期：2020-07-09發(fā)稿人：訪問量：
2002年初，南京某高校四年級學(xué)生Z在找工作過程中偶遇同鄉(xiāng)W，同鄉(xiāng)W聽說Z正在找工作，即對Z講“某市交通局正在招工，現(xiàn)還有一個管理職位尚未確定人選，該局領(lǐng)導(dǎo)正委托其幫助物色合適人選”。Z聽有這么好的機(jī)會，即請求W幫忙成全。W當(dāng)即拔打了一個電話，并告訴Z已與該局局長取得聯(lián)系，數(shù)天后可前去交通局面試。此后，W以需要交納管理費用、疏通關(guān)系、酬謝領(lǐng)導(dǎo)等為由，先后向Z索要15000元集資款、760元服裝費、33000元活動費，并向Z家借用了6萬元錢。當(dāng)年3月中旬，Z到某市交通局詢問工作落實情況時才發(fā)現(xiàn)這是一個騙局。后在公安機(jī)關(guān)的幫助下，Z挽回了經(jīng)濟(jì)損失，W也受到了應(yīng)有的處罰，但Z耽擱了近4個月的找工作時間。
Z的輕易上當(dāng)受騙，發(fā)人深思。W的行騙技倆并不高明，只是一方面摸準(zhǔn)了Z求職心切，便投其所好引誘上鉤；另一方面抓住了Z家為Z求職送禮，不愿張揚的心理，從中大做文章。Z由于閱歷較淺，思想單純，缺乏社會生活經(jīng)驗，及易受騙。
畢業(yè)生在求職過程中上當(dāng)受騙的現(xiàn)象屢見不鮮。為防止求職過程中上當(dāng)受騙，即將畢業(yè)的同學(xué)應(yīng)注意：求職時要盡可能通過組織，到人才市場、大學(xué)生供需見面會上雙向選擇，這是主渠道，不要輕率自找門路；可通過學(xué)校、組織、親友多方了解單位狀況、工作性質(zhì)等，有條件的也可以親自登門，進(jìn)行實地考查、了解，以便爭取主動，防止以后發(fā)生不必要的民事糾紛；一旦在求職過程中發(fā)現(xiàn)被騙或單位搞非法招聘，要立即向?qū)W校學(xué)生工作部門、保衛(wèi)部門、地方公安機(jī)關(guān)反映，并注意保留證據(jù)，提供有關(guān)線索，協(xié)助調(diào)查，以減少損失。
